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集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理余敏紅到安居房產(chǎn)公司調(diào)研指導(dǎo)杭四建、加固公司
發(fā)布時(shí)間:
2017-02-21
2月16日下午,集團(tuán)公司副總經(jīng)理余敏紅率資產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)人到安居房產(chǎn)公司調(diào)研指導(dǎo)杭四建、加固公司接收工作,。
聽(tīng)取工作匯報(bào)后,余敏紅副總經(jīng)理充分肯定了杭四建、加固公司接收所取得的階段性成果。余敏紅副總經(jīng)理要求,進(jìn)一步理清思路,加快推進(jìn)接收工作。多管齊下,全面摸清底數(shù),建立健全杭四建內(nèi)控管理制度,優(yōu)化公司組織架構(gòu),加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提振精氣神;要制訂接收工作短期、長(zhǎng)期計(jì)劃,按計(jì)劃推進(jìn)工作,提出杭四建運(yùn)營(yíng)發(fā)展方案;加強(qiáng)信息的溝通,階段性成果及時(shí)報(bào)送資產(chǎn)管理部、市國(guó)資委。高度關(guān)注干部員工思想動(dòng)態(tài),深入開(kāi)展交心談心,確保接收后杭四建、加固公司員工思想穩(wěn)定,各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常展開(kāi)。
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