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【落實(shí)“三個(gè)年”，奮進(jìn)新時(shí)代】集團(tuán)開展《績效考核管理辦法》線上宣貫

發(fā)布時(shí)間：

2022-07-05

6月23日，集團(tuán)對新修訂的《績效考核管理辦法》開展了線上宣貫，集團(tuán)各部室、全資（控股）及授權(quán)管理企業(yè)計(jì)劃運(yùn)營專員參加學(xué)習(xí)。

經(jīng)營管理部重點(diǎn)針對考核模式、考核流程及考核標(biāo)準(zhǔn)三個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)講解，對材料填報(bào)工作提出了具體要求，并就存在的問題進(jìn)行了反饋和交流。

此次宣貫進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了計(jì)劃執(zhí)行的剛性和考核的嚴(yán)肅性，規(guī)范了相關(guān)流程，并倡導(dǎo)了以績效考核為抓手，推動各項(xiàng)工作有序開展的理念，充分發(fā)揮好績效考核“指揮棒”作用。